POLSKA AGENCJA PRASOWA S.A.
jest największą agencją informacyjną
działającą na rynku polskim od 100. lat
Obecnie poszukujemy kandydatów na:
Serwis Ekonomiczny PAP Biznes to płatny serwis inwestorski skierowany do domów maklerskich, banków, funduszy inwestycyjnych oraz dużych instytucji działających na rynku finansowym w Polsce.
Obowiązki:
- pisanie informacji tekstowych - depesz agencyjnych na tematy związane z rynkami finansowymi – w języku polskim i angielskim
- monitorowanie raportów bieżących i okresowych spółek giełdowych i pisanie depesz na ich podstawie
- uczestniczenie w konferencjach prasowych spółek giełdowych i instytucji finansowych
- przeprowadzanie wywiadów z prezesami spółek i z uczestnikami rynku kapitałowego
- pisanie opinii i analiz na podstawie rozmów z analitykami i ekonomistami rynkowymi
- zbieranie i porządkowanie danych rynkowych udostępnianych w serwisie inwestorskim PAP Biznes
Wymagania:
- zainteresowanie rynkami finansowymi w Polsce, spółkami giełdowymi notowanymi na GPW, makroekonomią
- umiejętność szybkiego i precyzyjnego pisania krótkich informacji dziennikarskich
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego, również w zakresie ekonomicznym
- gotowość do pracy zmianowej
- mile widziane doświadczenie redakcyjne, w szczególności w dziennikarstwie informacyjnym
Oferujemy:
- pracę w stabilnej firmie o czołowej pozycji w branży medialnej
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- pracę 5 dni w tygodniu, od poniedziałku do piątku, w systemie dyżurów 8. godzinnych pomiędzy 7.00 a 20.00
- możliwość zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy
- dofinansowanie do karnetów sportowo-rekreacyjnych
- pakiet socjalny i medyczny
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym w języku angielskim za pomocą przycisku APLIKUJ z dopiskiem: „dziennikarz ekonomiczny”.
Informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.
Prosimy o dopisanie do CV następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016 r., poz. 922)’’.
